Ist Professor für Management an der New Design University (NDU) in St. Pölten, hält einen Lehrauftrag für Technologiemanagement an der Universität St. Gallen (HSG) und lehrt als Referent an deren Executive School (ES-HSG) sowie der TU Wien. Prof. Wecht ist als Berater, Coach und Vortragender tätig und publiziert praxisorientierte und wissenschaftliche Zeitschriftenartikel und Buchbeiträge. Zuvor leitete er das Kompetenzzentrum für Open Innovation am Institut für Technologiemanagement der Universität St.Gallen (ITEM-HSG). Nach seinem Maschinenbaustudium arbeitete er in Österreich, Deutschland und den USA und leitete unter anderem die Abteilung Knowledge Management & Innovation im Reifenbereich der Continental AG.

Seinen Master hat er in Psychologie abgeschlossen und danach seinen PhD in Business Innovation (summa cum laude) absolviert. Raphael hat internationale Arbeitserfahrungen in Deutschland, USA, Schweiz und in Holland gesammelt. Er ist derzeit als International Postdoctoral Research Fellow for Applied Data Science & Relational Analytics an der Universität St. Gallen aktiv.
Neben seiner Tätigkeit für die HSG ist der Co-Autor des „St. Galler Innovationskultur-Navigator“ (Hanser Verlag) und leitet bei der BGW AG den Bereich COLLABORATION ANALYTICS und ermöglicht hiermit Unternehmen datengetriebenes Management der menschlichen Seite ihrer Transformation.

Kilian promovierte am Institut für Technologiemanagement der Universität St.Gallen (ITEM-HSG) zur Plattformökonomie, Distributed Ledger Technologien und dezentralen Plattformen. Im Zuge dessen leitet Kilian den St.Gallen Blockchain Roundtable (www.blockchain-roundtable.ch) und die Initiativen rund herum, welche sich mit der Dezentralisierung und Demokratisierung der Plattformökonomie mit entsprechenden Incentivierungs-Mechanismen beschäftigen. Kilian besitzt einen Masterabschluss der RWTH Aachen University in Maschinenbau. Sein bisheriger thematischer Hintergrund bei Volkswagen und dem BMI Lab liegt bei digitalen Geschäftsmodellen.

Seit seinem Master an der Universität St. Gallen im Bereich Business Innovation unterstützt Valentin das Team der BGW AG als Consultant. Neben seinem Bachelor-Studium an der Universität St. Gallen engagierte er sich in verschiedenen Vereinen wie START Global oder dem HSG Ball. Valentin Ernst sammelte Berufserfahrung in einem internationalen Handelsunternehmen im Bereich Controlling und Handel. Sein besonderes Interesse gilt der Arbeit an innovativen Geschäftsmodellen. Mit seinen analytischen Fähigkeiten, seiner lösungsorientierten Herangehensweise und seiner bisherigen Berufserfahrung setzt er sich besonders für unternehmerisches Denken, Entscheiden und Handeln ein.

Selina Zindel ist seit Juli 2023 Geschäftsleitungsassistentin bei der BGW AG.

Nach ihrer Kaufmännischen Ausbildung beim Kant. Steueramt St. Gallen arbeitete Selina als Assistentin in der AABS-Abteilung von EY St. Gallen. Danach wechselte sie in die Kinderbetreuung und schloss ihre verkürzte Ausbildung zur Fachfrau Betreuung Kind 2011 ab. Während ihrem Abschluss baute Selina die Kinderkrippe Finkä-Zimmer in Neukirch-Egnach TG auf und führte die Institution als operative Leitung rund 12 Jahre lang.

Dr. Ute-Christine Konopka ist Senior Managerin im Bereich Intellectual Property. Führungspositionen im Patent- und Markenbereich in der Industrie und in einer Patentanwaltskanzlei erlauben ihr Herausforderungen im Schutzrechtsbereich von „zwei“ Seiten zu beurteilen. Durch die langjährige Erfahrung im Aufbau und in der Führung der Industriepatentabteilung/Patentkoordination eines internationalen Lebensmittelkonzerns, hat sich Dr. Ute-Christine Konopka ein fundiertes Wissen im Bereich Schutzrechte und Vertragswesen angeeignet. Sie baute den Bereich des gewerblichen Rechtsschutzes im Unternehmen auf und leitete diesen während neun Jahren. Anschliessend leitete sie während 4 Jahren eine Züricher Anwaltskanzlei.  Zu ihren beruflichen Schwerpunkten gehören Mitarbeiterschulungen im Patent- und Vertragswesen, der Aufbau von unternehmensbezogenen Patentstrategien, In-House Managementschulungen, der Aufbau von Patentabteilungen in kleineren und mittleren Unternehmungen (KMUs), Intellectual Property Coaching von KMUs und Start Ups sowie Dozententätigkeit an Universitäten und Fachhochschulen im Patent- und Vertragswesen in der Schweiz, Österreich und Deutschland.

Shaun West promovierte am Imperial College in London. Er arbeitete über 25 Jahre lang in verschiedenen Unternehmen im Bereich der industriellen Dienstleistungen. Er begann seine industrielle Karriere bei AEA Technology, bevor er zu National Power wechselte, wo er Dienstleistungen für externe Unternehmen entwickelte und verkaufte. Nach einem MBA-Studium an der HEC (Paris) wechselte er zu GE Energy Services, wo er langfristige Serviceverträge modellierte und verhandelte. Bei Sulzer entwarf er die Strategie, die zur Verdreifachung der Größe der Service-Division innerhalb von zehn Jahren führte, und setzte einen Teil der Strategie um, indem er ein Servicegeschäft im Wert von 220 Mio. CHF erwarb. Jetzt ist er an der Hochschule Luzern Professor für Produkt-Service-System-Innovation. Sein Forschungsschwerpunkt liegt auf der Unterstützung von Industrieunternehmen bei der Entwicklung und Bereitstellung neuer Dienstleistungen und servicefreundlicher Geschäftsmodelle. Er ist Mitglied des Beirats des ASAP Service Management Forums und Mitglied der Swiss Alliance of Data-Intensives Services. Er lebt mit seiner Frau und zwei Kindern in der Nähe von Zürich. Er klettert, fährt Ski und läuft. Schauen Sie sich seine Publikationen hier an (EN).

Annabell Pehlivan ist Lektorin für Geschäftsmodellentwicklung an der Fachhochschule Kufstein (Institut für grenzüberschreitende Restrukturierung) und berät Unternehmen und Manager bei allen Themen rund um Innovations- und Ideenmanagement und den angrenzenden Disziplinen wie agilem Projektmanagement und Kreativitätsförderung. Über die letzten Jahre hat sie sich auf das Thema „Geschäftsmodell-Entwicklung“ und Innovationscoaching spezialisiert. Als extern bestellte Expertin und Co-Autorin für die Corona Deep-Dive Initiative „Lernen aus der Krise“ konnte sie mit etlichen Innovationsmanagern und Unternehmen die aktuellen Hürden und Learnings im Bereich Innovationsmanagement diskutieren und niederschwellige Methoden und Konzepte für die Betriebe erarbeiten. Weiters ist sie von der Wirtschaftskammer Österreich als Projektleiterin für die Implementierung des „Innovation Hub´s“ Vorarlberg beauftragt und entwickelt Programme für Klein,- und Mittelbetriebe rund um die Themen der Transformation.

Sie studierte an der Fachhochschule Wiener Neustadt, am Außencampus der Austrian Marketing University „Produktmarketing und Projektmanagement“, sowie in der Spezialisierung „Strategisches Innovationsmanagement“ im Master.